极橙信息技术服务公司以“专注、专业、团队、高效”为经营理念，以服务中小型企业成长升级为宗旨。我们在通信网络工程、IT、智能终端和电子办公等领域为客户提供有竞争力、安全可信赖的产品、解决方案与服务，与生态伙伴开放合作，持续为客户创造价值，激发组织创新。极橙信息科技坚持围绕客户需求持续创新，加大基础研究投入，厚积薄发。

长沙极橙信息科技有限责任公司

有限责任公司

网络集成系统开发建设、运行维护服务；信息系统集成服务；计算机技术开发、技术服务;计算机应用电子设备、计算机软件、计算机硬件的销售;计算机、办公设备和专用设备维修,办公设备耗材批发,办公用品销售,监控系统的设计、安装;监控系统的维护;信息技术咨询服务。(依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动)

根据国务院办公厅《关于2023年部分节假日安排的通知》（国办发明电〔2022〕16号）精神，按照我司安排和工作实际，现将2023年春节放假事宜通知如下：

1月21日至27日放假调休，共7天。1月28日（星期六）、1月29日（星期日）上班。

节假日期间0731-84662795电话暂时关闭；若有紧急情况可拨打电话：18073162900。

祝全体极橙用户及员工吉祥如意，合家欢乐!

极橙信息科技  

2023年1月17日

根据国务院办公厅《关于2023年部分节假日安排的通知》（国办发明电〔2022〕16号）精神，按照我司安排和工作实际，现将2023年元旦放假事宜通知如下：

2022年12月31日至2023年1月2日放假调休，共3天。

节假日期间0731-84662795电话暂时关闭；若有紧急情况可拨打电话：18073162900。

祝全体极橙用户及员工吉祥如意，合家欢乐!

极橙信息科技  

2022年12月27日

根据国务院办公厅《关于2022年部分节假日安排的通知》（国办发明电〔2021〕11号）精神，按照我司安排和工作实际，现将2022年国庆节放假事宜通知如下：

10月1日（星期六）至7日（星期五）放假调休，共7天。10月8日（星期六）、10月9日（星期日）上班。

节假日期间0731-84662795电话暂时关闭；若有紧急情况可拨打电话：18073162900。

祝全体极橙用户及员工吉祥如意，合家欢乐!

极橙信息科技  

2022年9月28日

根据国务院办公厅《关于2022年部分节假日安排的通知》（国办发明电〔2021〕11号）精神，按照我司安排和工作实际，现将2022年中秋节放假事宜通知如下：

9月10日（星期六）至12日（星期一）放假，共3天。

节假日期间0731-84662795电话暂时关闭；若有紧急情况可拨打电话：18073162900。

祝全体极橙用户及员工吉祥如意，合家欢乐!

极橙信息科技  

2022年9月8日

根据国务院办公厅《关于2022年部分节假日安排的通知》（国办发明电〔2021〕11号）精神，按照我司安排和工作实际，现将2022年端午节放假事宜通知如下：

6月3日至5日放假，共3天。

节假日期间0731-84662795电话暂时关闭；若有紧急情况可拨打电话：18073162900。

祝全体极橙用户及员工端午安康!

极橙信息科技  

2022年6月1日

根据国务院办公厅《关于2022年部分节假日安排的通知》（国办发明电〔2021〕11号）精神，按照我司安排和工作实际，现将2022年劳动节放假事宜通知如下：

4月30日至5月4日放假调休，共5天。4月24日（星期日）、5月7日（星期六）上班。

节假日期间0731-84662795电话暂时关闭；若有紧急情况可拨打电话：18073162900。

祝全体极橙用户及员工，累了有肩膀，困了有枕头，被这个世界温柔以待。

极橙信息科技  

2022年4月22日

根据国务院办公厅《关于2022年部分节假日安排的通知》（国办发明电〔2021〕11号）精神，按照我司安排和工作实际，现将2022年清明节放假事宜通知如下：

4月3日至5日放假调休，共3天。4月2日（星期六）上班。

节假日期间0731-84662795电话暂时关闭；若有紧急情况可拨打电话：18073162900。

望大家切实注意假期出行安全,认真做好核酸检测及自身防护。

极橙信息科技  

2022年3月31日

根据国务院办公厅《关于2022年部分节假日安排的通知》（国办发明电〔2021〕11号）精神，按照我司安排和工作实际，现将2022年春节放假事宜通知如下：

1月31日至2月6日放假调休，共7天。1月29日（星期六）、1月30日（星期日）上班。

节假日期间0731-84662795电话暂时关闭；若有紧急情况可拨打电话：18073162900。

祝全体极橙用户及员工吉祥如意，合家欢乐。

极橙信息科技  

2022年1月25日

根据国务院办公厅《关于2022年部分节假日安排的通知》（国办发明电〔2021〕11号）精神，按照我司安排和工作实际，现将2022年元旦放假事宜通知如下：

1月1日（星期六）至1月3日（星期一）放假，共3天。

节假日期间0731-84662795电话暂时关闭；若有紧急情况可拨打电话：18073162900。

祝全体极橙用户及员工吉祥如意，合家欢乐。

极橙信息科技  

2021年12月28日

根据国务院办公厅《关于2021年部分节假日安排的通知》（国办发明电〔2020〕27号）精神，按照我司安排和工作实际，现将2021年五一劳动节放假事宜通知如下：

10月1日(星期五)至7日(星期四)放假调休，共7天。9月26日(星期日)、 10月9日(星期六)上班。

节假日期间0731-84662795电话暂时关闭；若有紧急情况可拨打电话：18073162900。

祝全体极橙用户及员工吉祥如意，合家欢乐。

极橙信息科技  

2021年9月22日

根据国务院办公厅《关于2021年部分节假日安排的通知》（国办发明电〔2020〕27号）精神，按照我司安排和工作实际，现将2021年中秋节放假事宜通知如下：

9月19日(星期日)至21日(星期一)放假调休，共3天。9月18日 (星期六)上班。

节假日期间0731-84662795电话暂时关闭；若有紧急情况可拨打电话：18073162900。

祝全体极橙用户及员工吉祥如意，合家欢乐。

极橙信息科技  

2021年9月15日

1.打开系统自带软件商店，确定初始化安卓模拟器成功后，尝试安装一个应用，比如微信(安卓版)，等待安装完成，然后尝试启动，确保能打开。（该步骤只需要进行一次。）

2.在桌面上空白处点击右键，选择“在终端中打开”输入：

startapp com.android.settings

3.输入后会启动一个手机界面，点击“应用和通知”

4.点击“应用信息”，如果之前进来过就点击“查看全部X个应用”

5.点击“文件”

6.点击“打开”

7.点击右上角三个点，在点击“显示内部存储空间”

8.我们把刚才的放一放，先点击桌面上的“移动应用数据”

9.把需要安装的软件放到这个点开的文件夹里面

10.点击左上角三横，再点击“Phytium Android Prototype”

11.双击刚放进去的安卓安卓包进行安装

12.点击继续安装，安装完后可以到第5步，直接打开软件，也可以生成桌面快捷方式。

13. 在桌面上的“移动应用数据”中，点击“Android”文件夹，再点击“data”，找到安装的软件文件名复制备用

14. 在桌面上空白处点击右键，选择“在终端中打开”输入：

vim 软件名.sh

我这里的软件名是com.yunduan.yikaotong，根据自己的更改。

输入小写a进行编辑

/usr/bin/startapp com.yunduan.yikaotong

先按下键盘上的ESC，再输入    ：wq     保存并退出。

最后在终端输入

chmod 777 软件名.sh

15.现在在桌面上双击后点运行就可以打开你安装的软件了。

根据国务院办公厅《关于2021年部分节假日安排的通知》（国办发明电〔2020〕27号）精神，按照我司安排和工作实际，现将2021年端午节放假事宜通知如下：

6月12日(星期六)至14日(星期一)放假调休，共3天。

节假日期间0731-84662795电话暂时关闭；若有紧急情况可拨打电话：18073162900。

祝全体极橙用户及员工吉祥如意，合家欢乐。

极橙信息科技  

2021年6月8日

经确定为长沙市优秀青年项目，由专家评审组综合申报项目带动就业人数、科技含量、市场前景等，按不超过其实际有效投入的50%给予最高50万元项目扶持。所需资金按《长沙市人才专项资金管理暂行办法》有关规定列支。

市级创新创业带动就业项目、市级优秀青年项目按就高不就低原则确定扶持资金额度。为促进申报单位的可持续性，发挥财政资金效益，扶持资金分两次拨付。已经享受过市财政同一项目扶持的，不能重复享受。

根据国务院办公厅《关于2021年部分节假日安排的通知》（国办发明电〔2020〕27号）精神，按照我司安排和工作实际，现将2021年五一劳动节放假事宜通知如下：

5月1日(星期六)至5日(星期三)放假调休，共5天。4月25日(星期日)、 5月8日(星期六)上班。

节假日期间0731-84662795电话暂时关闭；若有紧急情况可拨打电话：18073162900。

祝全体极橙用户及员工吉祥如意，合家欢乐。

极橙信息科技  

2021年4月22日

二、手动还原系统设置

为什么应有企业网站

    如果一个企业的文化就是一面旗帜，那企业的形象就是举着旗帜的人。

    企业文化很大程度影响着员工的行为，员工的种种行为就是企业形象，而这些企业形象在他人看来即是这个企业的文化。

    企业网站是企业形象的具体体现，让外界和员工更加了解企业的文化、产品、经营历程等各个方面。目前的企业网站起到了多种的功能，宣传企业形象、产品、进行网上营销、客户服务等等。网站就类似自己住的房屋，根据自己的风格进行装修后客人们通过门牌（域名）来找到你，通过房屋的装修来了解你，通过屋里的种种物品来明白你的文化。

企业精神文化是支撑企业文化体系的灵魂，企业文化作为整体是动态的，被企业外部环境所制约，时代的变化，消费模式的变化，会影响企业文化的发展变化。企业精神是企业全体员工一致认同的内心态度、行为模式。每个企业都有自己的成长历程，都有各自不同的企业个性精神。

    企业长期稳定和发展取决于的不只是企业自身的经营效益和竞争能力，而且也有赖于社会的方方面面，企业存在的价值和意义有赖于社会各界公众的认可和支持，这就要求企业在制定经营目标时，应当认真考虑自己对社会承担的责任和义务，应当力图使企业的发展和社会的进步得到统一。宣传这些相信对于企业文化和形象都是有着帮助的，而宣传这些更是对企业文化的完善和企业形象的塑造。

    一个好的网站不仅体现在漂亮的外观，同样重要的是网站的稳定性、浏览速度、兼容性等等。网站做好后三五天就遭黑客攻击、访问速度慢，添加修改东西都很麻烦这些都是很多网站所存在的问题。这些问题都需要权衡利弊的来综合考虑到底该如何投入、投入多少以及投入后如何维护。

    从制作网站的技术来看，目前的网站的制作越来越容易；而网站的推广却越来越难。要想让客户从众多的网站中找到自己的网站，需要采取一系列有效的方法来进行网站的推广，推广和运营需要联合各个平台渠道，需要投入较长的时间和精力。而很企业认为我想做的时候就可以做，但不知道，缺少时间的沉淀和历练，所有的捷径也只是在短期时间找到一些相对占便宜的方式而已，按照市场规律而言这种便宜往往不太好占。

    从目前知识产权的重视程度来看，越晚入场越吃亏，不单单是简单好记的域名和商标资源越来越少，更是企业知名度的宣传缺失。极橙科技企业网站的搭建服务就是推出的信息技术服务中宣传的一个环节，所推出的信息技术服务并不是只为了赚钱，而是为中小企业提供更多的商机，让中小企业赚到更多钱。

    我们处在一个追求变化、适应变化的世界中，只有向着大目标不断努力，才能产生更多的积极性，最终做出一番伟大的事业。更多详细请扫描下方二维码咨询客服。

根据国务院办公厅《关于2021年部分节假日安排的通知》（国办发明电〔2020〕27号）精神，按照我司安排和工作实际，现将2021年清明节放假事宜通知如下：

4月3日(星期六)至5日(星期一)放假调休，共3天。

节假日期间0731-84662795电话暂时关闭；若有紧急情况可拨打电话：18073162900。

请全体极橙用户及员工提前安排好工作生活，节日期间注意安全，减少人员聚集，加强个人防护，度过一个文明、平安的节日假期。

极橙信息科技  

2021年3月29日

    内容仅供参考

    ①职业培训补贴；②职业技能鉴定补贴；③社会保险补贴；④公益性岗位补贴；⑤创业补贴；⑥就业见习补贴；⑦求职创业补贴；⑧吸纳就业补贴。   

    湖南省公共就业服务信息管理平台可网上办理①②③④⑥。

    查看原文

    附件下载：

    关于发布就业补贴类政策清单及首批地方线上申领平台的通知(人社厅发〔2020〕44号)

    附件1就业补贴类政策清单

    附件2各地就业补助资金线上申领平台

因公司工作人员可能均在外办理业务，可能出现无人值守情况，请上门人员提前电话咨询，特此告知！

 极橙信息科技

2020年2月7日

根据国务院办公厅《关于2021年部分节假日安排的通知》（国办发明电〔2020〕27号）精神，按照我司安排和工作实际，现将2021年春节放假事宜通知如下：

2月11日(星期四)至17日(星期三)放假，共7天。2月7日(星期日)、2月20日(星期六)上班。

节假日期间0731-84662795电话暂时关闭；若有紧急情况可拨打电话：18073162900。

祝全体极橙用户及员工吉祥如意，合家欢乐。

极橙信息科技  

2021年1月29日

根据国务院办公厅《关于2021年部分节假日安排的通知》（国办发明电〔2020〕27号）精神，按照我司安排和工作实际，现将2021年元旦放假事宜通知如下：

1月1日（星期五）至1月3日（星期日）放假，共计3天。1月4日（星期一）上班。

节假日期间0731-84662795电话暂时关闭；若有紧急情况可拨打电话：18073162900。

祝全体极橙用户及员工吉祥如意，合家欢乐。

极橙信息科技  

2020年12月29日

极橙信息技术服务

极橙信息技术服务公司以“专注、专业、团队、高效”为经营理念，以服务中小型企业成长升级为宗旨。针对中小型企业的办公实际需求，推出一系列信息技术服务项目：通过在宣传、运营、知识产权保护等领域提供精准有效的信息技术，积极推动企业的数字化运营、信息化管理和智能化发展，从而达到控制运营成本、提高企业内办公效率的最终目的。

    一、着力提升企业数字化运营水平

    （一）对企业在网络信息运营中进行有效指导和协助，通过打造企业符号、营造企业文化、系统分析数据信息等手段，强化企业提升品牌知晓率、竞争力。

    （二）对企业办公环境进行软件优化升级、硬件设施构建指导，充分开发企业办公的工作潜能、扩充企业工作性能。

    （三）可加入极橙企业管理系统众筹项目。（目前企业管理系统正在加紧开发，开发完毕后将面向元老会员免费使用）

    二、全面提高企业信息化管理效率

    （一）针对企业宣传阵地，进行初步的全方位规划及构建，如企业官网、微信公众号、员工内部系统等多平台的构建。

    （二）针对企业员工的办公软件技术运用能力，进行初步或晋级指导。（此项目暂时仅提供线上指导）

    （三）针对可远程优化办公电脑运行时出现的一般性故障，及时有效处理，确保企业办公畅通无阻。

    三、精准提供企业智能化发展技术支撑

    （一）帮助企业在梳理相关产品信息、保护商标、版权、知识产权不受侵犯等方面提供信息技术支持。

    （二）帮助企业梳理固定资产，合理规划企业资产情况，建立相关信息数据库。

    （三）帮助企业梳理当地扶持政策，树立发展目标、设计企业培育计划，推动企业在市场中得到长足发展。

    四、注意事项

    （一）、所有的工作和项目均需要企业密切配合。

    （二）、项目基本费用为按月给付（1200元/每月）或一年一次性付费14000元。

    （三）、更多详细情况请加客服详细咨询。

  弃捐勿复道，努力加餐饭。

    一、员工电脑安全

    点击创建360安全卫士团队版

    点击下载360安全卫士（团队版）加入PIN码：549880

    二、企业网站搭建

    点击查看企业网站建设方案

本文使用的为2007版本（其他版本通用）仅汇总常用函数（下文【】内）的介绍和使用技巧。

文本格式只会显示数值，不能使用函数运算，确定函数所在单元格格式不为文本才能正常使用，函数运算中读取单元格格式可能需要为文本才能正常运行。

一、身份证中间打星号

取代函数【=REPLACE(目标单元格,第几个开始,几个字符,"***")】

例如：=REPLACE(B3,第7,6,"***")

使用技巧：注意文本格式，设置好函数后可以直接下拉，数值做好后复制，粘贴时点击选择性粘贴数值

二、现在时间

现在时间函数[=NOW()]输入后会显示如下：

    使用技巧：选择单元格范围（如C列）→点击数据→数据有效性（设置为序列，关闭出错警告，来源设置为现在时间函数的单元格）→设置完成后再在单元格上点击设置单元格格式→在数字中找到日期进行设置→点击下拉序列直接输出时间

三、名字中间添加空格

【=IF(LEN(B1)=2,LEFT(B1,1)&"  "&RIGHT(B1,1),B1)】

解析：LEN(B1)=2，B1单位格字符数是否为2

B1更改为实际目标单元格，2更改为实际字符数，如，张三，字符数就是2。

LEFT(B1,n)，返回B1单位格左边第n个字符。

RIGHT(B1,n), 返回B1单位格右边第n个字符。

&"  "&，双引号中间为两个空格，也可以添加其他字符。

四、查找表格中某个值的个数

【=COUNTIF(数据区,"规则")】

求真空单元格个数:【=COUNTIF(数据区,"")】

张三的单元格数量:【=COUNTIF(数据区,张三)】

点击查看详细说明

五、数值引用

【=VLOOKUP(查找单元格,引用区域,引用行数,FALSE)】

FALSE或0，精确查找

TRUE或1，模糊查找

例：【=VLOOKUP(D1,B1:C4,2,FALSE)】

使用技巧：

【=IF(ISERROR(VLOOKUP(D1,B1:C4,2,FALSE)),"",VLOOKUP(D1,B1:C4,2,FALSE))】空值不显示，防报错。

六、判断函数

【=IF(条件判断,结果为真返回值,结果为假返回值)】

>，=，<

例：=IF(B1<C1,C2,B2)

使用技巧：

同时满足多种条件AND(C1>1,B1="A")

满足其中一种条件OR(C1>1,B1="A")

根据国务院办公厅《关于2021年部分节假日安排的通知》（国办发明电〔2020〕27号）精神，按照我司安排和工作实际，现将2021年元旦放假事宜通知如下：

1月1日（星期五）至1月3日（星期日）放假，共计3天。1月4日（星期一）上班。

节假日期间0731-84662795电话暂时关闭；若有紧急情况可拨打电话：18073162900。

祝全体极橙用户及员工吉祥如意，合家欢乐。

极橙信息科技 

2020年12月29日

一、一次性创业创业补贴

2020年申请补贴（企业注册时间为2015年1月1日至2019年12月31日）申请条件为就业重点群体在长沙市创办的初创企业。补贴标准为5000至30000元。（详细见附件）

    附件：2020年度一次性创业补贴

二、经营场所租金补贴

2020年申请补贴（企业注册时间为2015年1月1日至2019年12月31日）申请条件为就业重点群体在长沙市创办的初创企业。补贴标准为第一年每月800元、第二年每月600元。（详细见附件）

    附件：2020年度初创企业经营场所租金补贴

三、吸纳贫困劳动力就业社保补贴和岗位补贴

企业（单位）依法参加社会保险，与就业困难人员签订1年以上劳动合同,并按不低于本地最低工资标准足额支付工资的，可申请社会保险补贴和岗位补贴。岗位补贴标准按照公益性岗位补贴标准的50%给予补贴，即不超过当地最低工资标准的50%。

附1：关于做好劳动密集型企业和中小微型企业一次性岗位补贴发放工作的通知

附2：企业（单位）招用就业困难人员社会保险补贴和岗位补贴政策问答

四、其他补贴情况

2019年1月1日至12月31日，劳动密集型企业和中小微企业吸纳登记失业人员稳定就业1年以上并按规定缴纳社会保险的，可给予1000元/人的一次性岗位补贴。

    附：《长沙市人民政府关于做好促进就业工作的实施意见》（长政发〔2019〕3号）

我司根据用户要求建造出软件系统或者对已有软件中部分进行修改开发，提供包括需求捕捉、需求分析、设计、实现和测试的系统工程方案。

针对中小公司和个人切实需求，提供多种方案，可分为软件开发、新增功能、新增接口、修改界面、改进算法和方法、修改软件的总体结构设计和模块设计、编程和调试、程序联调和测试以及编写等。（暂不提供ios、Mac系统开发）

具体流程为：致电咨询（0731-8466 2597）→需求分析→方案编写及报价→同意方案及支付定金→设计及测试→完成需求

（住房保障）长沙市租赁住房保障

以下仅供参考，具体以相关部门为主。

一、保障方式

（一）实物配租。（预计租金不超过10元/平方米，最低为1元/平方米）

（二）租赁补贴。现行标准为无房户每人每月160元，住房困难户每人每月80元，但每户每月可享受的租赁补贴总金额最高不超过800元，且不得超过其在市场租赁住房的租金。

二、申请条件

（1）户口：本人或家庭成员中至少有1人具有本市城区常住户口3年以上（符合本市军队转业、退伍安置条件的人员不受此限制；落户前为非本市城区常住户口、连续持有本市城区居住证满2年并实际居住的，落户本市城区常住户口后可折抵2年）；

（2）收入：符合本市城区低收入（1893元/月）或中等偏下收入标准（2524元/月）；

（3）住房：本人及家庭在本市范围内无自有住房或住房困难。

离异、丧偶或年满30周岁未婚的城市户籍低收入单身申请人，还须经区级以上人民政府认定为特殊困难急需救助对象。 

三、申请方式

户籍所在地的社区居委会（非本市城区城市户籍的，为工作单位所在地）提出申请

四、申请流程

申请人申请公共租赁住房→申请人到社区居委会交资料→（内部流程）{街道审验资料（2工作日）→申请公示（5工作日）→所在区局复核（5工作日）→市局审批（5工作日）→生成资格信息}→排队等候→通知申请人来区局摇房（3选1）

五、相关文件资料

1.长沙市公共租赁住房保障资格审核管理实施细则

2.长沙市公共租赁住房后续管理实施细则

3.长沙市街道社区电话

（住房保障）长沙市经适货补

以下仅供参考，具体以相关部门为主。

一、补贴标准

补贴标准为低收入无房申请对象每户8万元,低收入住房困难申 请对象每户5万元

二、申请对象的条件及认定

（一）申请对象分为家庭申请人和单身申请人。家庭申请人是指已婚家庭(含离异或丧偶带子女的单亲家庭）;单身申请人是指离异、丧偶和经区级以上人民政府认定为特殊困难急需救助年满 30 周岁的未婚单身对象。

一般申请人应当同时符合下列条件:

1.户口:本人或家庭成员中至少有1人取得本市城区常住户口3年以上(符合本市军队转业、退伍安置条件的人员不受此限制;落户前为非本市城区常住户口、连续持有本市城区居住证满2年并实际居住的,落户本市城区常住户口后可折抵2年）。

离异、丧偶或年满 30周岁未婚的城市户籍低收入单身申请人,还须经区级以上人民政府认定为特殊困难急需救助对象。

2.收入:符合本市城区低收入标准（家庭人均可支配收入每月不高于1893元）。

3.住房:无房或住房困难（无房申请对象每户可申请8万；住房困难（家庭人均住房建筑面积低于15平方米）每户可申请5万）。

三、申请方式

向户籍所在地的社区居委会提出申请、街道办事处受理。

四、相关文件资料

1.长沙市经济适用住房审批管理办法

2.长沙市街道社区电话

以下仅供参考，具体以相关部门为主。

一、相关文件

长沙市经济适用住房上市交易管理办法

关于调整经济适用住房上市交易应收土地纯出让金标准的通知

二、计算方式 

应补交土地价款=（该住宅用地剩余出让年限/住宅用地最高出让年限）×房屋产权建筑面积×应收纯出让金标准

例：张某 富康花园 建筑面积60平方米 土地等级2级（871），供地时间1999年。

应补交土地价款=（（70-2021-1999）/ 70）×60×871≈35835

    三、土地纯出让金标准

    四、相关项目

1.住宅用地最高出让年限以下均为70年

2.我市土地有偿使用自1992年5月3日颁布实施的《长沙市城镇国有土地有偿出让收费管理暂行办法》（长政发〔1992〕13号）开始，对于在该文件实施以前供地的项目，以项目立项之日作为土地供地时间。

3.资料仅供参考，具体内容以相关部门为准。

技术合同登记和补贴申请流程

一、技术合同认定登记

关于印发《长沙市技术合同认定登记操作规程》的通知

1.注册账号

网上注册地址：https://ctmht.chinatorch.org.cn/

附件下载包.doc

准备好资料《技术合同卖方注册信息表》、社会信用代码证（营业执照）、法人身份证等用户注册资料加盖单位公章的复印件后扫描，联系下方就近联系人。5个工作日内发放用户名及密码。

建议先根据单位注册位置致电就近登记点。

高新区

    联系人：王立言

    电话：0731-89777052

    邮箱：

    地址：湖南省长沙市岳麓西大道1698号辅路

雨花区

    联系人：范琳琳、高凯、肖锎

    电话：0731-85383246    13975110731

    邮箱：155123674@qq.com

    地址：中机国际工程设计研究院（3号线东塘地铁口）

    联系人：刘康

    电话：0731-88665231

    邮箱：434826176@qq.com

    地址：长沙市岳麓区岳麓大道218号长沙市政务服务中心D28

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2.登记备案

登录网址：http://210.76.97.54

点击资料下载专区

3.提交纸质资料技术事项

（1）技术开发合同指当事人之间就新技术、新产品、新工艺和新材料及其系统的研究开发所订立的合同。

所需资料：1.合同（有明确产权归属）2.承诺书3.设计方案4.项目开发经费表

（2）技术转让合同指当事人就专利权转让、专利申请权转让、技术秘密转让、专利实施许可等转让所订立的合同。

所需资料：1.合同（有明确产权归属）2.承诺书3.转让证明（到相关单位转让时和转让后证回执）

（3）技术咨询合同指当事人一方为另一方就特定技术咨询服务项目提供可行性论证、技术预测、专题技术调查、分析评价报告等所订立的合同。

所需资料：1.合同2.承诺书3.涉及硬件时需要项目预算表

（4）技术服务合同指当事人方以技术知识为另一方解决特定技术问题所订立的合同，不包括建设工程合同和承揽合同。

所需资料：1.合同（定制化而不是卖产品）2.承诺书3.设计方案4.涉及硬件时需要项目预算表

（5）咨询服务合同1000万以上需要到市里开会决定（咨询服务合同是不免税的）开发转让100-300万市里开会决定，300万以上到省里开会决定（开发转让合同是免税的）因上述需要开会认定，认定时间将会更久。

4.领取证明书

到递交纸质资料的地方领取证明书和合同

二、免税及补贴领取

一图看懂《 长沙市促进科技成果转化实施细则》

长沙市促进科技成果转化实施细则的通知

文件下载

上一年度登记累计5000万以上由乙方申领（补贴为万分之五）最高50万。(中介万分二，最高30万)

1.注册账号

点击补贴登记注册

1.长沙市技术交易奖励申请表

2.技术交易合同明细表（提交多个合同的目录表）

3.合同复印件

4.认证登记证明书复印件

5.发票复印件

6.银行交易回执

    上诉复印件盖公司章(需要盖骑缝章)纸质送登记时的人

附件：文件推荐格式.docx

长沙芙蓉区某公司，一个典型的中小公司。拥挤的环境，员工的高工资需求，较低的办公效率，较高的社会风险已经成为公司运营中隐隐的痛。如何在公司发展中步入高质量发展？如何通过一些小改小造、科技更新利用好有限资源？如何通过科技手段让公司由痛苦之“痛”变为痛快之“痛”？

简化——减少“盲区”拓展整体空间

“做个东西没人派、问题总是冒出来、信息太多不知道如何筛选……”公司对接的张姓文员是这么说的。在他的记忆中，随着公司的发展，自己所在的部门因为开始事情比较简单，后面派的东西越来越多，因为又关系到公司运行的方方面面必须要有人做，自己虽然想努力做好，但是分身乏术，多次和老板讲如何优化，但是结果总是不尽如人意，之后也不想再提了，很多东西都成了“老板眼中的盲区”。

要想简化流程，拓展整体空间，减少“盲区”是第一步！然而张姓文员的工作首当其冲。原来，张姓文员属于公司元老级别，因为种种原因，成为公司特殊的存在。“说心里话，起初确实不太想去对工作流程做太多改动了，对我来说，这不仅是一种谋生手段，更是我的一种工作习惯和心理寄托。”张姓文员坦言，尽管心中有诸多不舍，但是想想公司的种种状况，再想想公司修改后的美好蓝图，个人利益与公司集体利益之间的孰轻孰重，就下定决心“必须改”。就这样，公司的处理流程模式改变了。

在经过多次对接后“极橙”出具具体整改方案，短短2个月时间里，成功简化公司多部门流程和对接手段，更加科学的采取记录方式方便查找出错原因，提升整体办公效率减少了办公成本支出。

提升——“培育员工”制定学习和上升通道

培育员工的技能和制定科学化的晋升通道，虽然改动“看不见，摸不着”，但是效果明显，可以激发员工的工作效率。

这家公司经常开会教导员工怎么做，也三令五申的禁止员工做某些不该做的，甚至对踩了红线的“诛一警百”，但仍旧是问题不断。企业目的是让员工会工作，使之提升办公效率。

于是，一场小改小造悄然展开，切实围绕企业实际，培育员工提升工作效率，合理配置工作任务，紧扣企业文化，将其巧妙改造成了现代化、综合化、模块化紧密结合为一体的企业。

信念——“企业文化”改造员工价值观

“人类心灵需要理想甚于需要物质。”在解决了企业基本问题后，如何用好这些资源，成为了需要重点考虑的问题。“我们通过集思广益，决定围绕“企业文化”做文章。”

“企业文化”鼓励员工充分参与，通过不断讨论商议，总能有好的新点子出现，既可以充分发挥员工自身资源，又可以为企业员工服务，这非常有意义。

从无到有、从有到精是个一个漫长的过程，但员工们都热情高涨，每天兴致勃勃的拿主意，出方案，企业的建言献策进入了常态化运转状态。原本交集不深的员工们，因为“企业文化”的出现而相识、相知、加深了解，并紧紧的联系到一起。

随着信仰的树立而改变的是人心更齐了，“通过“企业文化”越来越多的员工从‘旁观者’变成了‘受益者’，又从‘受益者’变成了‘参与者’，最终成为企业治理、建设的‘带动者’，这应该是企业文化中最宝贵的东西。”

为深入实施创新驱动和“极橙”发展战略，全面落实股东会会议要求，加强我司招商引资工作，促进企业信息发展，加快构建产业体系，特公布招商引资相关信息。

一、合作对象

招商引资的对象需要符合我司产业发展导向，且承诺合同期内不得退出、不改变合同履行义务、不减少或变相减少相关投入。对已经加入的对象，将持续给予支持回报。

二、活动引荐奖励

（一）引荐人奖励。对在符合我司产业发展导向的项目引进中做出实质性贡献的招商引荐单位和个人给予奖励，单个项目最高奖励10万元。具体奖励事宜按照《极橙招商引资项目引荐人奖励办法》执行。

（二）支持参加招商引资活动。我司组织的投资促进、招商引资活动，根据规模和活动结果确定报销经费，并对最多2名工作人员实际发生的交通、食宿等费用给予支持，报销经费最高支持金额1万元。

（三）支持举办“以商引商”活动。鼓励各企业和个人来我司举办“以商引商”经贸活动，根据参会企业数量和质量、“以商引商”活动完成效果，最高给予活动举办企业或个人举办方在本司实际发生费用50%的支持，单场活动最高支持5万元。

三、其他

（一）获得奖励资金的涉税支出由企业或个人承担。

    （二）最终解释权由长沙市极橙信息科技有限责任公司所有。

基础版

扩展版

原文地址

科学探索奖申请

一、申报条件

（一）1974年1月1日后出生。

（二）已获得本专业最高学历。

（三）在中国内地及港澳地区从事全职科研工作。

（四）由3位正教授级别的同行专家推荐（如已被提名，只需2人推荐）。

二、申报渠道

（一）提名

1.由奖项邀请的提名人发起，并提供两位推荐人信息。

2.秘书处邮件通知被提名人提交申报材料。

3.被提名人需在4月15日前提交申报材料。

4.两位推荐人需在4月30日前提交推荐信（由推荐人上传）。

（二）报名

1.申报人需在4月15日前提交申报材料，并提供三位推荐人信息。

2.三位推荐人需在4月30日前提交推荐信（由推荐人上传）。

三、人数与金额

每年人数不超过50人。每人300万元（人民币），分5年资助，每年60万元。

四、申报地址

          http://xplorerprize.org

附件：2019年“科学探索奖”申报有关资料.rar

    长沙极橙信息科技有限责任公司坐落于湖南长沙，是一家新型科技服务公司，从创立开始就始终为客户提供优秀的技术支持、健全的运维服务，针对中小型创新企业还提供免费的扶持服务。本公司所推行免费扶持计划，是对办公运维项目的一种实际检验和测试，更是为了更好的服务中小型企业工作，优化中小型企业办公效率。

    对于中小企业来说，办公人员的素质参差不齐，沟通能力和技术能力不足，导致办公效率低下，为了切实解决工作中存在的种种难题，本公司尝试多种方法后，总结项目经验方案，特别对中小型企业推出免费扶持计划。该计划能使中小企业、创业初期的企业，低成本高质量迅速有效地开展工作，带动自身相关业务的开展获得持续的高速增长态势，更加良性的发展。

    本公司所制定的计划分为多种，针对加入计划的中小企业实际情况，采取“增强制度、培养人员”的措施，促使中小企业能良性高速发展；针对加入计划的普通创业人员实际情况，采取“行业分类、科技优先”的措施，促使普通创业人员能更好的利用科技产业优先发展，快速发展。

    加入该计划扶持的企业和人员主要是着眼于未来的产业优势，直接服务于产业结构的高度化，以期带动项目产业的蓬勃发展，促进计划内技术的交流，扶植和引导产业化的实施；为计划内提供稳定的销售市场，减少社会风险。

    国庆、中秋节放假时间为10月1日至8日（共计8天），9月27日(周日)、10月10日(周六)上班，提前祝大家国庆、中秋节快乐！ 

    放假时间有问题请致电值班电话：0731-8466 2597

                                     极橙信息科技  

                                     2020年9月22日 

　　“印度洋之路”项目，由联合国教科文组织发起，旨在促进散居世界各地华人之间的联系，探讨印度洋岛屿起源的历史与文化的丰富内涵，并在移民原籍国建设不朽的艺术作品作为纪念。2004年以来，已在马达加斯加的多菲内、留尼旺的圣保罗、莫桑比克、毛里求斯岛、科摩罗的马约特、印度的本地治里等六地建设这个项目的移民纪念广场。项目的发起者为纪念19、20世纪离开中国前往印度洋群岛的中国人（主要是客家人），经认真研究确定选择奋发作为客家人移居海外的原乡，建设“中国移民纪念广场”，也即是在此竖立“印度洋之路”的第七块纪念碑。

　　从奋发移民纪念广场展览馆展示的资料中看到，竖有移民纪念广场另外六块纪念碑的六个印度洋国家，大都有中国客家人移民开拓的史迹，而且又都有他们始终保持与故国家乡密切往来的印记。他们有的投资祖国各地或家乡建设，有的经常回国返乡探亲访友，有的促进或带动所在国民间及政府与中国及故乡的经济、文化、友好交流。“印度洋之路”项目，实际上也主要是靠这些移民后裔促进和带动的。因此，可以说这座移民纪念广场，是中国客家人移民“印度洋之路第一港”的光辉标志。

　　对奋发作此文化定位，具有重大的历史和现实的战略意义。

　　从历史上说，既是对中国移民开发印度洋诸岛历史和业绩的肯定和传承，又是对华人华侨开辟海上丝绸之路的“印度洋之路”传统和文化的肯定和传承。从现实而言，是与习近平总书记提出“一带一路”建设的对接，是将“印度洋之路”纳入“两洋”（太平洋、印度洋）战略的重大步骤和举措。

　　2014年9月，习近平总书记访问南亚马尔代夫、斯里兰卡、印度三国。马尔代夫总统亚明承诺积极参与21世纪海上丝绸之路建设，并希望把马尔代夫伊哈万港口打造成中转枢纽港，连通东西船运，实现从中国、东南亚及南亚至中东和欧洲的优化航线。加上习近平总书记在2013年到访的坦桑尼亚也加盟进来。这样，包括南亚、西亚与非洲的21世纪“海上丝绸之路”的“印度洋之路”初具雏形。从历史上通往狮子国（斯里兰卡）到今天联系斯里兰卡、马尔代夫、塞舌尔到坦桑尼亚巴加莫约四星一线，与孟加拉吉大港和缅甸皎漂港对接，贯通亚非大陆；与巴基斯坦瓜达尔港隔阿拉伯海相望，构成“五星高照”格局，直通波斯湾。这个格局，实际上是以“两洋”（太平洋、印度洋）战略贯通“一带一路”，从中可见“印度洋之路”在21世纪海上丝绸之路建设中具有极其重要的位置。

　　奋发作为“世界客都”，不仅是客家先民南迁的最终聚居地、繁衍地，也是向海外衍播的出发地、集散地，全球1亿多客家人的心灵家园，世界客商大会的举办地。梅州是著名的华侨之乡，全市旅外华侨、华人有360多万人，港澳台同胞119万人（旅外华侨、华人与港澳台同胞人数相当于梅州全市总人口的92%），分布世界80多个国家和地区，尤以东南亚国家为多。大量华人华侨对当地的生产、生活以及经济建设都起到重要作用，成为当地经济开发的主力军。同时，许多华人华侨也经常保持与祖国的联系，投资家乡建设，密切中外经贸文化往来，证实了海上丝绸之路也即是华人华侨之路。从而也说明完全应该而且可以擦亮奋发是“印度洋海上丝绸之路第一港”的品牌，将梅州建设成21世纪海上丝绸之路战略高地，成为“一带一路”的“世界客都”。

镇党委书记李庭主持会议并作重要讲话。他指出，要正确认识和把握当前经济发展形势，站到全国和省、市、区的高度看“双杨”，进一步统一思想，形成共识，更好地理解、贯彻、执行上级决策的自觉性和坚定性。今年全镇工作的总体思路是：以转移转型为主线，以“对接辐射、融入中心”为抓手，以“扶优汰劣、资源整合”为核心，以“突破三产、聚力招商”为着力点，推动企业“二次创业”，挖潜资源存量，扩大优化增量，努力构建高端高质高效的现代产业体系，实现再造一个“新双杨”。主要任务就是：转型与创新。在整个工作推进过程中，必须牢牢把握一项工作原则：就是坚持“稳中求进”，坚决守住不发生系统性、区域性风险的底线。“稳”，就是克服转型发展压力，稳住产业、稳住就业、稳住人心、稳住预期，保持社会和谐稳定；“进”，就是抢抓发展机遇，结构调整要进、质量效益要进、创新发展要进、生活水平要进，不断争创新的业绩，实现以“稳”求“进”、以“进”促“稳”。

李庭强调，要牢牢把握“谋合作、求共赢”这一捷径，坚持借船出海、借梯上楼、借鸡生蛋，大力开展招商引资、招才引智，在开放合作中壮大自身实力、实现转型升级。下一步，我们要按照镇上制定的文件，重点围绕六个方向，开展“六比六看”招商竞赛活动，努力形成“人人跑招商、个个抓引资”的良好氛围。就如何做好招商引资工作，李庭同志指出，政治永远是和经济结合的，要敢于和企业家交朋友；要树立“吃亏是福”的观念，创造一个让人能够盈利的投资环境；要强化“门槛意识”和“选商思维”，处理好“量”与“质”、“远”与“近”的关系招商好比谈恋爱，要耐住性子、细水长流，不能急功近利；要明确优势、准确定位，充分发挥企业招商的主体作用。

针对党员干部自身建设，李庭指出，各党委、党组和支部要开展“健脑铸魂”工程和“过硬支部”星级创建活动，坚定理想信念、强化宗旨意识，突出加强思想建党，让守纪律、讲规矩成为党员干部的行动自觉。要立足自我批评和升华思想，广泛开展自我净化、自我完善、自我革新、自我提高“四自能力”大讨论活动。要突出实用性和警示性，抓好经常性的思想教化工作。要强化党员干部模范带头作用，立足“规范向示范转化”，切实解决“说与做不一致的矛盾”，用行动树立“看齐对表”的杆头。

李庭在讲话中最后强调，双杨的发展已开启了“艰苦卓绝”的奋斗征程，我们对当前的形势决不能估计过高、对存在的问题决不能掉以轻心、对原有的工作路数决不能守成僵化，全镇上下要心往一处想、劲往一处使,同心同德、开拓奋进、踏实苦干，努力适应新常态、践行新理念、走出新路子、实现新跨越。

镇党委副书记、镇长张涛从保持经济稳步增长、持续推进环保治理、推进新型城镇化建设、保障和改善民生、加强和创新社会治理五个方面对2017年全镇重点工作进行了部署。在提到招商引资工作时，他强调对我镇自身来说，招商引资是寻找建陶产业精准转调接续产业的必由之路，也是我镇实施“双转”战略，推进企业“二次创业”，开启科学发展新篇章的关键环节。镇党委、政府决定，把招商引资作为全年工作的首要任务来抓并重点支持。以充分盘活和利用我镇闲置资源和厂房土地为依托，在现有优势产业的上下游做文章，拉长产业链，提高产品附加值，特别是在现有产品的后续服务方面做文章，开展招商引资。通过走出去、引进来，比一比，看一看，在全镇掀起“高点对标、比学赶超”的浓厚招商氛围。在谈到环保工作时，他重点强调了村居的第一责任人职责，做到守土有责、守土尽责，加大环保治理力度，在全镇上下进一步形成污染必究、污染严惩的高压态势。在谈到城镇建设工作时，他指出，今年全镇道路建设重点抓好省道102、天津路南延、淄河大道西延、北京路南延、凤凰路北延、双罗路拓宽等6条主干道路建设，抓好背街小巷升级改造工程和村级公路网化工程，方便群众出行。供暖方面，重点抓好省级农村地区供暖试点镇相关政策利用，加快推进农村用电扶持政策争取，打造无直燃煤乡镇和农村家用电气化全覆盖乡镇。在谈到违建治理工作时，他强调要加大拆违力度，从机关、党员干部开始，从东环路、杨萌路主干道路域环境综合整治开始，持续保持拆违执法高压态势，确保违章建筑全部拆除。在谈到保障和改善民生工作时，他指出今年将继续加大民生事业投入力度，统筹做好各项民生工作，让发展成果更多更公平地惠及全镇人民。在谈到创新社会治理工作时，他强调要坚持“稳中求进”总基调，坚决守住不发生区域性群体性事件，不发生系统性和区域性金融风险的底线，抓好安全生产，创新社会治理，稳住产业、稳住就业、稳住人心、稳住预期，保持社会和谐稳定。

镇党委副书记张学宣读了镇党委、政府《关于在全镇开展“六比六看”活动加强招商引资工作的意见》。会前全体参会人员集中观看了省市纪委和区纪委关于村居党员干部违法违纪问题的通报、区纪委《关于农村党员干部信访问题专项巡查工作情况的通报》视频资料，以“小官”违纪的典型案例为每一名基层干部敲响了警钟。

镇副科级以上领导，镇机关中层正职干部，各村居书记、主任，双管单位主要负责人，就地升级改造建陶企业及医药化工等规模以上企业主要负责人参加会议。

企业要不断强化安全生产内生机制。《安全生产法》明确规定，企业承担安全生产的主体责任，企业负责人是安全生产的第一责任人。落实企业安全生产主体责任，首先是企业主要负责人（实际控制人）要“想安全”，真正从思想上行动上重视安全生产，处理好经济效益和安全生产的关系，在安全上舍得投入；其次是企业安全管理人员要“会安全”，建立健全本单位的安全生产规章制度、操作规程，并且落实到企业的各个工作岗位、各个操作环节，建立持续改进的内控机制；第三是企业员工要“懂安全”，增强安全意识、提升安全素质、掌握安全技能，及时发现和排除岗位安全隐患，坚决杜绝“三违”（违章指挥、违章操作、违反劳动纪律）行为。

政府要严格履行安全生产监管职责。当前我街道安全生产形势总体平稳，但重点行业领域事故隐患随时存在，职业病危害事故屡有发生的可能，企业安全生产主体责任落实不到位是其根本原因，企业“守法成本高、违法成本低”是主要诱因。为此，市安委会今年组织开展了“安全生产综合执法年”活动，转变安全监管的理念，依法严厉查处企业安全生产非法违法行为。严格执法是各级安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责部门的法定职责，也是当前社会管理的必然要求。通过严格执法，倒逼企业落实安全生产主体责任；通过严格执法，督促企业全面排查整治安全隐患；通过严格执法，指导企业完善规章制度，自觉加大安全投入，提升本质安全水平。

全社会要努力形成支持安全生产的氛围。全街道上下要以“安全生产月”活动为契机，广泛宣传《安全生产法》、《职业病防治法》和《浙江省安全生产条例》，强化安全生产“红线”意识，营造企业依法履行主体责任的舆论氛围。以“安康杯”竞赛、“优秀班组及班组长推荐”、“平安校园”、“道路运输平安年”等活动为载体，开展群众性安全生产共建共享活动，夯实安全生产的群众基础，维护社会公共安全。全面推进安全生产诚信体系建设，引导社会各方力量支持、参与、监督安全生产，形成安全生产齐抓共管、群防群治的社会氛围。

抓好安全生产，关系到每一个人、每一个家庭、每一个社会单元，是企业生存发展的基础和保障，也是街道党委政府义不容辞的责任和使命。希望街道各级各部门、各企事业单位和广大职工积极行动起来，广泛宣传贯彻党中央、国务院关于安全生产的重大决策部署，进一步加强安全生产工作措施，促进嘉北街道安全生产形势持续稳定，为“强富美高”新嘉北建设提供有力的安全生产保障。

此次公布的是嘉兴市第三批市级重点楼宇，自重点楼宇评选工作以来共开展了三次评选工作，我街道每次都积极参与评选，并且每次都有楼宇成功评选，从第一批的隆禧大厦、瑞鑫大厦到第二批的财富广场、苏银大厦和兴业大厦，再到此次第三批的国际丝贸中心，成为目前为止市级重点楼宇数量最多的街道。随着评选工作的深入开展，评选要求越来越高，而且市楼宇办也已经明确到2020年总共评选市级重点楼宇100幢，前三批已经产生了56幢，备选名额已经不足一半，评选难度越来越大。

我街道将继续以评选要求为工作主线，重点培育条件成熟的楼宇。通过加强楼宇二次招商规划、创新楼宇招商方式，突出业主招商、物业招商，形成招商合力，不断提高楼宇入驻率；同时以楼宇物业考核为抓手不断提高物管服务水平，努力推进物业服务规范化、管理科学化，不断提高物业管理服务水平；继续推进楼宇社区建设，为楼宇业主和入驻企业提供便利的政策咨询、工商、税务等综合性服务，为楼宇企业、企业员工提供全方位个性化服务，优化和完善楼宇配套设施，不断提高楼宇入驻企业的满意率，为再创市级重点楼宇打下坚实基础。

对此，街道转型工作组多次上门向该公司和房东单位宣传园区转型升级的背景、目的等相关政策，统一双方单位的认识，赢取双方单位对腾退工作的支持。经过近半年的协调，嘉兴保城特种设备服务有限公司终于同意搬迁，并于4月签署了搬迁协议。

目前，嘉兴保城特种设备服务有限公司的检测设备已经全部完成拆除，办公室资料整理工作也在同步进行，月底前将完成全部搬离工作。此家低效企业将腾退1180平米的厂房面积，为园区转型升级拓展了新的发展空间。

    元旦放假时间为1月1日，提前祝大家元旦快乐！  

    放假时间有问题请致电值班电话：0731-8466 2597

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                                     2019年12月30日 

    春节放假时间为1月24日至30日（共计7天），1月19日(周日)上班，提前祝大家春节快乐！ 

    放假时间有问题请致电值班电话：0731-8466 2597

                                     极橙信息科技  

                                     2020年1月20日 

    清明节放假时间为4月4日至6日（共计3天）。 

    放假时间有问题请致电值班电话：0731-8466 2597

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                                     2020年3月31日 

    劳动节放假时间为5月1日至5日（共计5天），4月26日和5月9日正常上班，提前祝大家劳动节快乐！ 

    放假时间有问题请致电值班电话：0731-8466 2597

                                     极橙信息科技  

                                     2020年4月20日 

    端午节放假时间为6月25日至27日（共计3天），6月28日(周日)上班，提前祝大家端午节快乐！ 

    放假时间有问题请致电值班电话：0731-8466 2597

                                     极橙信息科技  

                                     2020年6月22日 

一、参保缴费时间

2017年9月1日至11月30日。

二、参保缴费标准

2018年度城乡居民医保个人缴费标准为每人每年180元。

三、参保缴费办法

首次参保人员应先到所属参保地城乡居民医保中心办理参保登记（幼中小学就读的外市户籍学生，需提供学校就读证明），再到社保部门委托的邮储银行进行缴费。连续参保人员按以下办法办理缴费。

（一）农村居民缴费。农村居民以户为单位参保缴费，村委会统一收缴医保费，并建立参保登记花名册。镇（街道）做好参保人员的报盘和缴费工作。

（二）城镇居民缴费。城镇居民持本人户口簿或身份证或上一年度缴费单，到邮政储蓄银行网点办理缴费。同时，也可通过手机银行、网银在线缴费、代扣代缴等快捷渠道办理参保、续保手续。

（三）在校学生缴费。全日制大学、中职技校的学生，由学校统一收缴、造册，报学校所在地镇（街道）城乡居民医保中心进行报盘核定，核定无误后，学校持缴费通知单到邮政储蓄银行办理缴费手续。

（四）特殊人群缴费。特困供养对象、享受当地最低生活保障家庭成员、建档立卡贫困人员按照《关于印发<梅州市困难群众医疗救助实施细则>的通知》(梅市民字〔2017〕35号)规定，其个人缴费部分给予全额资助。重度残疾人员、农村纯生二女结扎的夫妇双方及其年龄在14周岁以内的女孩，其个人缴费由县级政府统筹安排给予全额补助。

四、医保待遇调整

2018年度城乡居民医保待遇视国家、省、市有关政策进行调整。

（一）部门机构设置、职能

1、奋发镇政府：行政编制人数55人，工勤编制人数8人，实有在职行政编制人数50人，工勤编制人数2人，主要职能：全面贯彻落实上级和镇党委政府的各项决策部署。

2、奋发镇财政结算服务中心：工勤编制人数7人，实有在职工勤编制人数1人。主要职能：接受镇经济事务办公室的管理与指导。

3、奋发镇社会保障服务中心：事业编制人数6人，实有在职人数1人。主要职能：接受镇社会事务办公室和城乡规划建设管理办公室的管理与指导。

4、奋发镇计划生育与人口服务中心：编制人数11人，实有在职人数9人。主要职能：接受镇人口和计划生育办公室的管理与指导。

5、奋发镇农业服务中心：编制人数36人，实有在职人数27人。主要职能：接受镇农业事务办公室的管理与指导。

6、奋发镇文化体育服务中心：编制人数8人，实有在职人数6人.主要职能：接受社会事务办公室的管理与指导。

7、奋发镇派出所：编制人数12人，实有在职人数12人。

二、收入决算说明

2015年收入决算2554.45万元，其中：财政拨款收入2554.45万元，其他收入0万元。

三、支出决算说明

2015年支出决算2554.45万元，其中：财政拨款支出2554.45万元。

2015年财政拨款支出按用途划分，基本支出1979.04万元，占77.5%，其中：人员经费支出1804.65万元，公用经费支出174.39万元；项目支出决算575.41万元，占22.5%。

四、“三公经费”支出说明

2015年“三公经费”财政拨款支出共 79.78 万元，具体情况如下：

1.因公出国（境）费支出 0 万元

  2.公务用车购置及运行维护费支出 19.92 万元，主要包括：（1）报废0  辆、更新购置0辆，购置支出 0 万元，平均每辆 0 万元；（2）公务车保有量 1 辆，全年运行维护费支出19.92 万元，平均每辆 19.92万元。

3.公务接待费支出 59.86万元。

具备的任职条件： 

“七大条件”

1、政治素质好，严守政治纪律，政治立场坚定，坚决维护党和国家利益，坚定不移地贯彻执行党的路线方针政策。

2、模范遵守和严格执行法律法规，积极维护公共秩序和社会稳定。

3、公道正派，作风民主，团结协作，廉洁自律。

4、愿意为村（居）民服务，服务发展、服务民生、服务群众、服务党员的能力强。

5、勤奋工作，任劳任怨，敢于担当，开拓创新。

6、身体健康，年龄一般不超过60周岁。

7、新进村“两委”班子成员一般具有高中及以上学历，新进社区“两委”班子成员一般具有大专及以上学历。

村（社区）党组织书记应当

具备的素质： 

“五个强”

1、党性强。理想信念坚定，宗旨意识牢固，公道正派，对党忠诚，认真践行“三严三实”要求。

2、管理服务本领强。有较强的组织领导能力，能够统揽全村（社区）工作，积极服务改革、服务发展、服务民生、服务群众、服务党员。

3、带富能力强。既有带头勤劳致富的本领和稳定的致富门路，又有较强的市场经济意识和经济管理才能，能带领群众共同致富。

4、化解矛盾能力强。积极主动排查化解问题隐患，善于做群众的说服、教育、引导工作，依法妥善处置遗留问题和突发性事件。

5、廉洁履职意识强。带头遵纪守法，自觉遵守中央“八项规定”，廉洁自律，干净干事，从严从实自我监督。

有下列情形之一的，不提名为村（社区）“两委”班子成员候选人或建议人选：

“七不提名”

1、散布违背党的理论和路线方针政策的意见，公开发表违背中央决定的言论，制造、传播政治谣言及丑化党和国家形象的言论。

2、在贯彻执行中央决策部署上打折扣、做选择、搞变通，参与各种非法组织和非法活动。

3、有组织和煽动群体性事件，在公共场所非法聚集，围堵冲击国家机关，煽动、串联、胁迫、以财物诱使、幕后操纵他人信访等违反《信访条例》的行为。

4、有扰乱公共秩序、妨害公共安全、侵犯人身权利和财产权利、妨害社会管理等违反《中华人民共和国治安管理处罚法》的行为。

5、依照《中国共产党纪律处分条例》受到纪律处分，仍在处分规定的相应期限内，向同级或上级纪检监察部门征求意见认为不适宜提名的。

6、被处管制以上刑罚或者刑满释放不满三年。

7、违反计划生育法律法规，超计划生育未经处理、处理未完结或者处理完结未满5年。

问：请介绍一下《规定》出台的背景和意义。

答：聘任制是我国公务员法的重要制度创新。公务员法第十六章对聘任制作了规定。按照深入实施公务员法的要求，2011年中央组织部、人力资源社会保障部、国家公务员局制定出台了《聘任制公务员管理试点办法》（以下简称《试点办法》），指导各地区、各部门有序扩大和深化试点。党的十八届三中全会提出，加快建立聘任人员管理制度。按照中央要求，适应全面深化改革的新形势，通过总结试点工作经验，我们在《试点办法》的基础上，研究起草了《规定》。今年7月19日，中央全面深化改革领导小组第三十七次会议审议通过了《规定》。

《规定》的出台，体现了以习近平同志为核心的党中央对公务员队伍建设的高度重视，是党的十八大以来公务员管理制度改革的重要成果，是完善选人用人制度、加强公务员队伍建设的重要制度安排。《规定》引入了市场机制，为社会优秀人才进入机关开辟了新渠道。《规定》的实施，有利于党政机关吸引和择优选用专业化人才，有利于提高我国公务员队伍专业化水平，有利于构建更加灵活的用人机制。

问：制定《规定》的总体考虑是什么？

答：《规定》建立了符合我国国情和公务员管理实际的聘任人员管理制度。制定《规定》的总体考虑：一是坚持党管干部、党管人才原则。贯彻党的干部路线方针政策，立足于我国公务员队伍特点和现状，着眼于服务经济社会发展和满足机关用人需求，吸收干部人事制度改革的成果，提高选人用人的开放度。二是坚持依法合规、从严管理。《规定》在公务员法和党政领导干部选拔任用管理的有关政策框架内进行制度创新，注重与相关法律法规的衔接，落实中央推动全面从严治党向纵深发展的要求，坚持公开、平等、竞争、择优，坚持监督约束和激励保障并重，提高聘任制公务员管理的制度化、规范化水平，确保聘任工作按照法定权限、条件、标准和程序进行。三是坚持实事求是、改革创新。立足于解决公务员队伍建设的实际问题，聘任制定位于满足党政机关短期、急需的高层次专业人才的需求，尊重高层次人才的吸引使用规律，通过合同管理、聘期管理与市场接轨，着力构建能进能出的管理机制，切实发挥聘任制灵活用人的优势，达到提高效率、降低成本的目的。

问：《规定》对规范聘任制公务员管理有哪些具体举措？

答：公务员法只对聘任制作了原则规定，《规定》按照于法周延、于事简便的原则，在公务员法确立的框架下，围绕聘任制公务员进、管、出的主要环节作了细化。主要措施有：一是明确了实行聘任制的职位范围。吸收近年来试点机关主要通过聘任制吸引专业性人才的经验，《规定》明确，机关聘任公务员，主要面向专业性较强的职位，确有特殊需要的，也可以面向辅助性职位。二是对职位招聘作了细化。《规定》明确机关聘任公务员一般应当公开招聘，对工作急需、符合聘任职位条件的人选少、难以进行公开招聘的专业性较强的职位，可以从符合条件的人员中直接选聘，并对公开招聘和直接选聘的方式及程序作了细化。三是完善聘任合同管理。《规定》对聘任合同的签订、变更、解除和终止等进行了明确，将公务员管理的相关要求在合同管理中予以细化和体现，充分体现聘任制用人的灵活性。四是规范聘任制公务员的日常管理。《规定》明确了聘任制公务员的考核、续聘、协议工资、社会保险、人事争议处理等，为机关使用和发挥聘任制公务员的作用提供政策依据。

问：聘任制公务员的管理有什么特点？

答：聘任制公务员的管理引入市场机制，用人更加开放灵活，其主要特点：一是合同管理。机关对聘任制公务员的管理主要是依据公务员法和聘任合同进行。聘任制公务员根据合同约定履行职责，享受相应的待遇。二是平等协商。在聘任关系确定过程中，机关与应聘人员的地位是平等的。签订聘任合同以后，虽然机关与聘任制公务员已经是行政隶属关系，但双方仍然可以通过协商一致，变更或者解除聘任合同。三是聘期明确。聘任制公务员都有明确的聘任期限，聘任合同期限为一年至五年。聘任期内，聘任人员是公务员。聘任期满，任用关系自然解除，聘任人员就不再是公务员。

问：推进聘任制公务员管理工作需要注意哪些问题？

答：聘任制公务员的适用范围是特定的，是拓宽公务员来源渠道的一种重要补充形式，不是用来替代其他来源渠道。要坚持公开招聘为主，严格程序和条件，对直接选聘要加强监督。按照《规定》，专业性较强职位上的聘任制公务员，符合条件的可以转为委任制公务员。这是一项增加职位吸引力的政策，但要从严把关，避免执行制度的走形变味。实施工作要把握好节奏，结合本地区本部门实际，具体情况具体分析，根据工作需要适时有序开展，确保取得实效。

  第二条 本法所称公共文化服务，是指由政府主导、社会力量参与，以满足公民基本文化需求为主要目的而提供的公共文化设施、文化产品、文化活动以及其他相关服务。

  第三条 公共文化服务应当坚持社会主义先进文化前进方向，坚持以人民为中心，坚持以社会主义核心价值观为引领；应当按照“百花齐放、百家争鸣”的方针，支持优秀公共文化产品的创作生产，丰富公共文化服务内容。

  第四条 县级以上人民政府应当将公共文化服务纳入本级国民经济和社会发展规划，按照公益性、基本性、均等性、便利性的要求，加强公共文化设施建设，完善公共文化服务体系，提高公共文化服务效能。

  第五条 国务院根据公民基本文化需求和经济社会发展水平，制定并调整国家基本公共文化服务指导标准。

  省、自治区、直辖市人民政府根据国家基本公共文化服务指导标准，结合当地实际需求、财政能力和文化特色，制定并调整本行政区域的基本公共文化服务实施标准。

  第六条 国务院建立公共文化服务综合协调机制，指导、协调、推动全国公共文化服务工作。国务院文化主管部门承担综合协调具体职责。

  地方各级人民政府应当加强对公共文化服务的统筹协调，推动实现共建共享。

  第七条 国务院文化主管部门、新闻出版广电主管部门依照本法和国务院规定的职责负责全国的公共文化服务工作；国务院其他有关部门在各自职责范围内负责相关公共文化服务工作。

  县级以上地方人民政府文化、新闻出版广电主管部门根据其职责负责本行政区域内的公共文化服务工作；县级以上地方人民政府其他有关部门在各自职责范围内负责相关公共文化服务工作。

  第八条 国家扶助革命老区、民族地区、边疆地区、贫困地区的公共文化服务，促进公共文化服务均衡协调发展。

《规定》共37条，对国土资源行政诉讼的适用范围和基本原则、职责分工和应诉准备、出庭应诉和协调化解、裁判执行、监督与保障等作出了规范。

《规定》确立了一系列创制性规定。如：《规定》调整范围既包括部本级，也包括地方各级国土资源主管部门，全面规范国土资源管理系统行政应诉工作；重点强化行政机关应诉责任的落实，遵循“谁主管、谁负责，谁主办、谁应诉”的原则，明确国土资源主管部门作出被诉行政行为的工作机构为应诉承办机构，负责承办相应的行政应诉工作；国土资源主管部门的法制工作机构负责组织、协调和指导本部门行政应诉工作；建立了司局长出庭应诉制度，司局长作为业务机构负责人出庭应诉，有利于促进其更加重视对相关领域执法标准可能产生重大影响的案件，及时完善制度、改进工作。

《规定》更加注重矛盾纠纷的实质性化解，对于能够通过释明法律政策引导当事人以其他途径维护合法权益，通过补充完善相关政策程序、积极履行法定职责等措施化解行政争议等情形作出了明确规定。同时，《规定》要求，对于败诉案件，应诉承办机构应当对裁判结果分析和履行情况作出书面报告，以便充分发挥行政诉讼案件的发现、反馈、纠错和监督功能；对人民法院提出的司法建议要积极研究落实，提出整改措施。

“《规定》的出台，是国土资源部适应行政诉讼新形势，妥善应对行政复议和行政应诉洪峰的需要，也是落实国务院关于加强行政应诉工作要求的需要。”国土资源部政策法规司司长魏莉华在新闻发布会上表示。

据悉，近年来，随着全面依法治国的推进，受立案登记制改革、信访纳入法治化轨道、公益诉讼试点等因素叠加影响，国土资源行政复议和行政诉讼工作面临的形势十分严峻，呈现出量大、激增和类型相对集中的特点和态势。2016年部本级新收的行政复议申请量达1133件，办理的行政应诉案件629件，在国务院各部门中居首；2015年部本级行政应诉案件量是2014年的7.8倍，2016年收到的行政诉讼案件数量比2015年又翻了一番；行政复议和行政应诉案件类型比较集中，信息公开、投诉举报合计占到60%左右，行政应诉中告行政复议行为和信息公开的大约各占四成。

魏莉华介绍，2015年5月新修订的《行政诉讼法》颁布实施，去年6月国务院办公厅下发关于加强和改进行政应诉工作的意见，从实践层面总体看，各级国土资源主管部门能够认真贯彻行政诉讼法和国务院要求，积极履行行政复议和行政应诉职责，但在一定程度上仍存在不重视、不适应、不理解、不善为的现象，个别部门应诉工作还存在职责划分不清、工作衔接不畅、组织保障不力等问题，迫切需要推进行政应诉工作的制度化规范化。

魏莉华表示，在国务院部委中率先以部门规章形式出台规范行政应诉工作的《规定》,此举充分体现了国土资源主管部门对群众利益诉求的高度重视，彰显了国土资源主管部门主动接受人民群众和司法机关监督的鲜明态度，是国土资源部坚决落实依法治国战略、依法行政要求，推进法治国土建设的一项重要成果。《规定》的实施，将更好地落实“尽职尽责保护国土资源、节约集约利用国土资源、尽心尽力维护群众权益”的国土资源工作定位。

就如何贯彻落实好《规定》，魏莉华表示，国土资源部将结合“责任落实年”活动的开展，进一步强化行政应诉责任的落实，重点抓好三方面举措：一是通过开展大规模的学习培训进一步提高认识，让大家充分认识到行政复议和诉讼制度是现代行政的重要标志，是提高政府行政法治化水平的重要手段，也是完善国土资源现行政策的重要途径；二是切实落实责任分工，明确责任主体、梳理责任环节、显化责任效果；三是完善工作格局和机制，加强信息系统建设，不断完善工作机制和考评机制，不断提升行政应诉工作的规范化水平。

答：企业、农民专业合作社“五证合一”、个体工商户“两证整合”登记制度改革的相继实施有效提升了政府行政服务效率，降低了创设企业的制度性交易成本，激发了市场活力和社会创新力，但目前仍然存在各类证照数量过多、“准入不准营”、简政放权措施协同配套不够等问题。“多证合一”改革从全面梳理整合各类涉企证照事项入手，通过减少证照数量，简化办事程序，降低办事成本，以“减证”推动“简政”，从根本上推动涉企证照事项的削减，以进一步压缩企业进入市场前后的各类涉企证照事项，进一步减少制约创业创新的不合理束缚，进一步营造便利宽松的创业创新环境和公开透明平等竞争的营商环境，促进提高劳动生产率。所以说，“多证合一”改革是贯彻中央关于推进供给侧结构性改革决策部署，落实国务院关于简政放权放管结合优化服务的重要举措，是进一步推进政府职能转变、深化行政审批制度改革的重要途径，是深化商事制度改革，进一步充分释放改革红利的重要抓手。对于实现国家治理体系和治理能力现代化，推动市场在资源配置中起决定性作用和更好发挥政府作用，对于构建“互联网+”环境下政府新型管理方式，建立程序更为便利、内容更为完善、流程更为优化、资源更为集约的市场准入新模式具有重要意义。

2、“三证合一”、“五证合一”改革的整合标准和范围很明确。对于“多证合一、一照一码”改革来说，证照的整合标准和范围是什么？

答：“多证合一”改革是在“三证合一”、“五证合一”、“两证整合”登记制度改革的基础上，将有关涉及市场主体登记、备案等各类证、照，具体来说就是信息采集、记载公示、管理备查类的一般经营项目涉企证照事项，以及企业登记信息能够满足政府部门管理需要的涉企证照事项，进一步整合到营业执照上，使企业在办理营业执照后即能达到预定可生产经营状态，大幅度缩短企业从筹备开办到进入市场的时间。

改革没有像“三证合一”、“五证合一”、“两证整合”登记制度改革那样明确整合哪些证照，而只是做了原则性规定。主要考虑是目前各地产业分布存在较大差异、涉企证照数量不一，需要整合的证照事项也存在很大差别，所以具体整合多少证照，国家层面不做统一要求，由各地依据自身经济发展的特点和区域内产业发展的情况来决定。二是关于特定行业和特定所有制形式的许可审批事项不宜整合问题。因这部份证照事项是对企业行为能力的审查和限制，设立的目的在于由主管部门查验企业是否具备相应的行为能力和资格，与营业执照是企业的主体资格证明性质不同，而且部份许可和审批更是实现从严管理的条件，办理此类许可和审批的某些特定信息，在企业办理营业执照的设立初期并不具备，也无法提供。

3、“多证合一、一照一码”改革的适用范围?

答：“多证合一”改革实施范围较“三证合一”和“五证合一”改革要更广。既适用于各类企业、农民专业合作社，也适用于个体工商户。当然，外商投资企业、港澳台投资企业也包括在内。

4、目前“多证合一、一照一码”改革在全国的进展情况？

答：早在“三证合一”和“五证合一”改革实施的同时，有的地方就对“多证合一”改革进行了积极探索。2016年10月14日，李克强总理在国务院常务会议部署后，“多证合一”改革的探索步伐加快。据初步统计，目前有辽宁省、江苏省等地的“六证合一”模式。湖北宜昌等地的“七证合一”模式。还有浙江台州市“十一证合一”、 广东省江门市“十五证合一”、 河南开封“二十二证合一”、广西防城港市实施的“三十四证合一”模式以及吉林省拟实施的“三十二证合一”。各地根据自身经济发展特点、行业分布情况、信息化建设水平等选择了不同的证照进行整合试点，都取得了不错的效果，为在全国推行“多证合一”改革提供了有益的参考和借鉴。

5、现在多地的“多证合一”都在试点，有的搞“九证合一”，有的“十五证合一”，有的“三十四证合一”。这样的试点会不会有点乱，什么时候能有统一标准？等以后国家统一标准的时候，之前的领证企业如何过渡？

“多证合一”同“三证合一”“五证合一”改革很大的不同点在于没有具体明确整合哪些证照，主要原因是目前普适性的、所有企业都必须办理的证照基本都已整合到营业执照上；同时，各地产业分布存在较大差异、涉企证照数量不一，需要整合的证照事项也存在很大差别，所以具体整合多少证照，国家层面无法做统一要求，由各地依据自身经济发展的特点和区域内产业发展的情况来决定。不管是“九证合一”还是“三十四证合一”，改革的目的都是通过减少证照数量，简化办事程序，压缩企业进入市场前后成本和费用。改革实施后，我们会组织进行科学评估，针对整合后的情况，全面论证统一标准问题。

不管是“三证合一”改革、“五证合一”改革，还是“多证合一”改革，其核心都是工商部门办理注册登记后，相关部门通过与工商部门共享相关登记信息获取企业情况、满足管理需要。减少企业往返政府部门次数的同时，政府部门间的信息共享和业务协同得到强化。对于已经领取加载统一社会信用代码营业执照的企业，“多证合一”改革后不需要再换发营业执照，也不需要再办理被整合证照事项。

6、“多证合一、一照一码”改革后如何办理营业执照？

对于工商部门来说，“多证合一”改革在“五证合一”、“两证整合”登记制度改革工作机制及技术方案的基础上，继续全面实行“一套材料、一表登记、一窗受理”的工作模式，申请人材料齐全后，登记部门直接核发加载统一社会信用代码的营业执照，相关信息在国家企业信用信息公示系统公示，并及时归集至全国信用信息共享平台。对于被整合证照相关部门来说，要升级改造各自业务信息系统，实现与信用信息共享平台的衔接，通过共享数据实现管理需要。对于企业来说，申请人办理企业注册登记时只需填写“一张表格”，向“一个窗口”提交“一套材料”，不再另行办理“多证合一”涉及的被整合证照。改革实施前已领取加载统一社会信用代码营业执照的企业，也不需要重新申请办理“多证合一”登记，由登记机关将相关登记信息通过全国信用信息共享平台共享给被整合证照涉及的相关部门。未领取“一照一码”营业执照的市场主体在其原证照有效期满、申请变更登记或者申请换发营业执照时，由登记机关换发加载统一社会信用代码的营业执照。

7、“多证合一、一照一码”营业执照效力如何？

答：“多证合一”改革后，被整合证照不再发放，加载统一社会信用代码的“一照一码”营业执照是市场主体全国通用的唯一“身份证”，企业凭“一照一码”营业执照可以在政府机关、金融、保险机构等部门证明其主体身份、办理相关业务，企业原需要被整合证照相关事务的，一律改为使用“多证合一”后的营业执照办理。各地区、各部门、各单位都要予以认可和应用。

8、“多证合一、一照一码”登记制度改革给企业带来哪些便利？

答：（1）为企业节省时间。对于被整合的证照，企业无需再办理，只需到工商部门办理“一照一码”营业执照即可，减少企业往返各部门奔波之苦，为企业节省大量的时间和精力。（2）为企业节约成本。原来登记要到多个部门提交多套材料，现在只需要准备一套登记资料。（3）企业办事更方便。由于“一照一码”营业执照具有唯一性、兼容性、稳定性、全覆盖性的特征，企业到相关部门办事只带营业执照即可，再不需带一摞证照办事，因而企业办事更简单、便利。

9、从“三证合一”到“五证合一”再到“多证合一”，如何保证各部门做好工作衔接？

答：从“三证合一”到“五证合一”再到下一步的“多证合一”，整合的是证照数量，精简的是办事环节、流程、手续和费用，但是证、照整合的背后，政府各个部门要履行的监管职责并没有减少。那么如何在精简和整合的同时，保证各部门做好工作衔接，既减少办事环节、减轻企业负担、提高工作效率，又做到服务要周到，管理要到位，有几个关键环节要做好。一是做好部门间的信息共享工作。现阶段要加快推进公共服务信息平台的建设，推进登记部门、被整合证照核发部门及其他部门之间的信息实时传递和无障碍充分交换。二是做好相关部门的业务协同工作。各相关部门要需要充分利用共享平台上的企业登记信息，通过主动核对企业信息，完成企业信息更新，满足管理需要，变“群众奔波”为“信息跑腿”，变“群众来回跑”为“部门协同办”，为公众提供更加节俭、更加便捷的服务。三是要加强事中事后监管，努力形成各部门的监管合力。真正做到将各部门的信息、服务和监督等编织成网，改变以前企业拿着一叠证照单线程奔走于各个部门的状态。

10、“多证合一”改革涉及的部门更多，有些证件是企业开业初期用不到的，会不会无谓拉长企业等待审核的时间？

答：不会的。无论是“三证合一”、“五证合一”还是“多证合一”，其核心是由工商部门一家审核、核发加载统一社会信用代码的营业执照，并通过信息共享平台将企业基本信息共享给相关部门使用，其他部门都不需再审核。证照整合是通过部门间的信息共享和业务协同来完成的，无论这个证照在企业开业初期是否需要被使用，企业都不再需要再单独办理被整合的证照，在申领营业执照时也不需要等待其他部门的审核，只要信息传输共享到位，企业在设立后就可以持营业执照去办理相关业务。

（一）公开内容
1、主动公开信息数量。2016年度，我镇通过政务信息公开平台、政府网站、微信公众号等共计公开各类政府信息共72条。
2、主动公开信息分类。2016年公开信息中：工作动态信息36条，图片信息34条，应公开的其他信息2条。
3、重点公开内容。一是对工作动态，经济社会发展等重点工作情况进行了信息公开；二是对奋发镇旅游景点进行了介绍；三是公开了现任松口镇党政班子成员、工作分工情况。
（二）公开形式
我镇的政府信息公开主要通过梅县区政府门户网站“中国梅县”及梅州市梅县区松口镇人民政府门户网站、“梦回松口”微信公众号向公众公开，部分重要的主动公开信息还通过报纸、电视、信息公告栏等公共媒体予以发布。
三、依申请公开政府信息和不予公开政府信息情况：未收到公开政府信息的申请。
四、政府信息公开的收费及减免情况：归口于镇府机关办理的手续、证件等，根据上级法律法规文件规定，都不再需要缴费。
五、因政府信息公开申请行政复议、提起行政诉讼情况：2016年，松口镇未发生针对政府信息公开申请行政复议、提起行政诉讼的情况。
六、政府信息公开工作存在的主要问题及改进情况：2016年，松口镇按照《中华人民共和国政府信息公开条例》推进政府信息公开工作，切实维护群众合法利益。但同时，也存在着公开内容有待拓展、公开形式的便民程度有待进一步提高等问题。对此，松口镇将继续加大公开力度，增强主动公开意识，创新工作方法和思路，进一步提高政府信息公开工作水平。主要从以下方面加强改进：一是要进一步建立健全政府信息公开工作制度；二是要进一步拓展政府信息公开内容；三是要进一步加大政府门户网站建设力度；四是进一步加强信息公开工作人员的学习培训。 

一、概述：2015年，奋发镇认真贯彻落实深入推进政府信息公开工作的要求，紧密结合乡镇工作实际，以提高机关行政效率、提升为民服务水平为目标，进一步加大工作力度，不断拓宽政府信息公开的领域和范围，政府信息公开工作在服务人民群众、推动工作、促进干群和谐关系的构建方面发挥了重要的作用，取得了明显的成效。

二、主动公开政府信息情况：2015年，松口镇共主动公开政府信息33条。其中，组织机构0条；部门文件2条；工作动态25条；部门预决算4条；政府工作报告1条，政府信息公开工作年度报告1条。。

三、依申请公开政府信息和不予公开政府信息情况：未收到公开政府信息的申请。

四、政府信息公开的收费及减免情况：归奋发镇府机关办理的手续、证件等，根据上级法律法规文件规定，都不再需要缴费，故无相关信息公开。

五、因政府信息公开申请行政复议、提起行政诉讼情况：2015年，松口镇未发生针对政府信息公开申请行政复议、提起行政诉讼的情况。

六、政府信息公开工作存在的主要问题及改进情况：2015年，松口镇按照《中华人民共和国政府信息公开条例》推进政府信息公开工作，切实维护群众合法利益。但同时，也存在着公开内容有待拓展、公开形式的便民程度有待进一步提高等问题。对此，奋发镇将继续加大公开力度，增强主动公开意识，创新工作方法和思路，进一步提高政府信息公开工作水平。主要从以下方面加强改进：一是要进一步建立健全政府信息公开工作制度；二是要进一步拓展政府信息公开内容；三是要进一步加大政府门户网站建设力度；四是进一步加强信息公开工作人员的学习培训。

一、概述：2015年，奋发镇认真贯彻落实深入推进政府信息公开工作的要求，紧密结合乡镇工作实际，以提高机关行政效率、提升为民服务水平为目标，进一步加大工作力度，不断拓宽政府信息公开的领域和范围，政府信息公开工作在服务人民群众、推动工作、促进干群和谐关系的构建方面发挥了重要的作用，取得了明显的成效。

二、主动公开政府信息情况：2015年，奋发镇共主动公开政府信息33条。其中，组织机构0条；部门文件2条；工作动态25条；部门预决算4条；政府工作报告1条，政府信息公开工作年度报告1条。。

三、依申请公开政府信息和不予公开政府信息情况：未收到公开政府信息的申请。

四、政府信息公开的收费及减免情况：归奋发镇府机关办理的手续、证件等，根据上级法律法规文件规定，都不再需要缴费，故无相关信息公开。

五、因政府信息公开申请行政复议、提起行政诉讼情况：2015年，奋发镇未发生针对政府信息公开申请行政复议、提起行政诉讼的情况。

六、政府信息公开工作存在的主要问题及改进情况：2015年，奋发镇按照《中华人民共和国政府信息公开条例》推进政府信息公开工作，切实维护群众合法利益。但同时，也存在着公开内容有待拓展、公开形式的便民程度有待进一步提高等问题。对此，奋发镇将继续加大公开力度，增强主动公开意识，创新工作方法和思路，进一步提高政府信息公开工作水平。主要从以下方面加强改进：一是要进一步建立健全政府信息公开工作制度；二是要进一步拓展政府信息公开内容；三是要进一步加大政府门户网站建设力度；四是进一步加强信息公开工作人员的学习培训。

一、背景介绍

快速搭建企业类型网站就目前的技术来说非常简单方便，但是个性化的修改仍然需要一定的时间和费用，对于大数人来说有一定的宣传即可，但深度定制不是一种较好的宣传方式。

二、竞争优势

企业网站的首要目的就是满足客户的需求，要能让人明白你是干什么的，能做什么，是一种能力的体现。

我司就实际情况，从企业建立初期进行一系列协助，辅助企业建立宣传前沿阵地，有效加快企业推广工作。

三、建站流程

1.选择域名

简单易记的域名会让大量的人牢记并浏览你的网站，并且更是一种投资。选择域名时要注意是否是被搜索引擎惩罚过的，如果被惩罚最好不要选择。

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2.采购服务器

线下传统服务器对于一些特殊需求的较好，性能更加稳定，但需要专人维护。

线上云服务器在目前的技术发展越来越成熟，更节约企业服务器的维护和放置费用，更有相对应得连接优化，较传统服务器性价比更高。

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3.搭建备案

网站在服务器上运行需要到相关部门进行备案，保证线上连接符合互联网规定。

4.运行维护

网站的运行可能遇见各种问题，需要定期维护保证运行状态，提升网站排名等。

就目前而言网站搭建虽然简单，但维护仍旧耗时耗力，需要维护好才能体现出网站的优势。我司就相应情况对企业进行辅助，解决企业搭建网站的难题。

住有所居，是每个家庭的梦想。党的十八大以来，棚户区改造、公共租赁住房等保障性住房的建设和供给持续发力，让百姓的安居梦逐步化为现实。

住房保障工程扎实推进。2013—2016年，我国共建成城镇保障性安居工程住房、棚户区改造和公租房2485万套，改造农村地区建档立卡贫困户危房158万户。大批保障性住房的建设使用，对稳定房价、改善居住条件发挥了积极作用。与此同时，棚改货币化安置也在稳步推进，2016年，棚改货币化安置比例达到48.5%，既有力推动了去库存工作，又减少了重复建设、提高了效率。

市场调控及时有力。2016年下半年，不少一线城市和部分二线热点城市及时果断地出台调控政策，有效遏制了投机投资性需求。今年以来，调控效果日趋明显，房价涨幅持续回落，新增房贷占新增贷款比重不断回调。

好政策让更多家庭住得越来越敞亮。一方面，居住面积在稳步增长。2013—2016年，全国累计竣工住宅面积74亿平方米，住宅建设水平创历史新高。2016年，全国居民人均住房建筑面积达40.8平方米。另一方面，居住质量正不断提高。2016年，农村居民居住在钢筋混凝土或砖混材料结构住房的户比重为64.4%，比2013年提高了8.8个百分点。（记者 刘志强）

水利是农业的命脉，突破粮食生产的水资源瓶颈，根本出路在节水。各地因地制宜抓节水。东北地区推进节水增粮，发展高效节水灌溉；西北地区合理控制灌溉规模，大力推广滴灌、喷灌等高效节水技术；华北压采地下水，发展低压管灌、喷灌和水肥一体化；南方地区以渠道防渗为主，经济作物种植区因地制宜推广高效节水灌溉技术，提高化肥、农药利用效率。疏通田间“毛细血管”，小农水重点县建设达到2450个县，基本覆盖主要农牧业县，并向易旱山丘区、集中连片贫困区倾斜。全面实施灌区田间终端设施配套、“五小水利”工程、山丘区集雨节灌、河塘清淤整治等工程建设，初步形成了大中小微并举的农田水利工程体系，打通农田灌溉“最后一公里”。

机制创新促节水。小农水设施产权制度改革和创新运行管护机制在全国100个县启动，农业水价综合改革稳步推进，试点探索明晰农业水权，建立精准补贴机制。各地严格落实水资源管理制度，建立健全农业水价、水权和水市场，强化用水效率的约束和监督考核，实行总量控制、定额管理，种什么作物用多少水，超过定额用水加价。

用水少了，效益高了。通过发展高效节水灌溉，项目区亩均增产粮食10%—40%，大幅度提高粮食生产能力。算节本账，与传统灌溉相比，高效节水灌溉亩均可减少用工3—5个工日，提高化肥、农药利用率5%—20%。与此同时，通过高效节水灌溉工程信息化管理，配套农机、农艺等措施，显著提高劳动生产效率，促进技术集成和农业转型升级，为现代农业发展提供了有力支撑。

节水优先，生态好了。农业“用水大户”变身“节水大户”。据测算，在高效节水灌溉项目区，农田灌溉用水有效利用系数达到0.8以上，与传统地面灌溉相比可节水20%—50%。2017年项目实施后，可新增年节水能力17亿立方米，相当于省出121个西湖的蓄水量。《2016年水资源公报》显示，去年全国生活用水量同比增加28.1亿立方米，人工生态环境补水量同比增加19.9亿立方米，农业节水为水资源可持续利用作出积极贡献。

据悉，到2020年基本完成434处大型灌区和2157处重点中型灌区节水改造。届时，全国高效节水灌溉面积占有效灌溉面积的比例将提高至30%以上，农田灌溉水有效利用系数达到0.55以上。（记者 赵永平）

河南淮阳

“现在去公家办事更方便了”

今年“十一”长假，山西人张静办成了一件“大事”：“只是想碰碰运气，没想到办得这么顺利！”

张静两年前从山西嫁到河南淮阳，随后又和丈夫一起去温州打工。然而在温州时常需要开各种证明，夫妻二人分别去户口所在地开证明，非常麻烦。“两个人都得耗在路上。”索性，张静决定把户口从山西迁到淮阳。上个月，迁出手续已经办好，她想趁着假期和丈夫回老家探亲时，把户口迁入手续办妥。

10月4日，张静准备去县行政服务中心，邻居告诉他们，“现在办理户籍迁移手续不用跑到县里了，直接在镇里就能办。”这和张静以往的认知大不一样，以前好多事只能在县城办，而且要经过反复询问，往返好几趟，“现在，镇群众工作中心就在家门口，一会儿路过就办了。”

到了白楼镇群众工作中心，张静眼前一亮：户政、社保、民政、工商登记……每个窗口前都摆放着一个行政服务指南的小册子，办事流程一清二楚。

很快，户口迁移一次办完。拿到新的户口本，张静十分高兴：“原来，现在去公家办事更方便了。”

据了解，近年来，淮阳县切实落实简政放权，优化服务，目前已列清37个县直部门职权2842项、乡镇站所权力84项；已编制办事流程图2932张，压缩办事环节3896个，时限缩短66.52％。

内蒙古包头

“互联网+政务，办事最多跑一次”

王大妈的儿子小李从四川成都回内蒙古包头探亲，路上不小心弄丢了身份证。小李心急如焚，王大妈也跟着上火。听说包头市政务大厅早就推出“双休服务”“延时服务”，王大妈国庆当天便陪着儿子来到大厅。“嘿！政务大厅果真不休息。”仅用5分钟，小李就补办了身份证及临时身份证。

幸运的不仅是王大妈和小李，为最大限度方便群众和企业办事，包头对办件量大、社会关注度高的出入境、工程招投标、政府采购等相继开通了“延时服务”“双休服务”，387项公共服务事项全部开通网上审批，群众和企业可根据自身实际，决定到实体大厅还是网上大厅办事。审批效率提升30%，企业和群众也因此减少出行37万次。

在“互联网+政务服务”的基础上，包头又推出“最多跑一次”和“零跑路”服务模式。申请人通过“包头市政务服务中心”网站或“包头市政务服务中心”微信公众号，事先了解办理事项所需条件、材料并一次性带齐，到市政务大厅统一登记、申报办理。审批部门办结后，通过网络或快递方式将办理结果送达申请人。如果申请人选择在网站和公众号上扫描上传申请材料，就能实现“零跑路”。

四川武侯

“每个流程该如何操作都有标准”

中秋节这天，“创客”王丽依然带着创业团队在紧张地加班。她刚刚递交了工商营业执照申请，5天后就能拿证。

目前，王丽最苦恼的就是时间不够用。“原来想到申请就很头疼，担心麻烦，结果特别顺利！一个电话，所有不明白的全都搞定。这么便捷、高效，我们创业一定能开门红！”

“这里是武侯政务服务热线，请问有什么可以帮您？”另一端，在政务呼叫中心室，工作人员穿着制服，戴着耳机，对着电脑，礼貌地回答各类问题。武侯行政审批局政务中心投入使用后，建立了统一对外呼叫平台，办事群众只拨一个电话就可以咨询所有相关问题，成为四川省首个引入智能化工位系统和无声呼叫系统的政务服务中心。

为改变窗口人员服务理念缺乏、服务手段单一等问题，政务中心还向一些大酒店请教，对中心政务服务质量进行管理。“我们率先引入五星级酒店管理理念，制定政务服务员工手册，开展行政服务和ISO国际质量管理体系标准化建设。”武侯区行政审批局相关负责人表示，政务服务中心目前已制定出415项行政审批服务标准，从服务用语开始，到办理每个流程该如何操作都有标准。

公示起止时间：2017年8月11日至8月14日。

公示期间街道“百街千巷”分指挥办公室接受社会的来电、来信、来访。

联系人：杜莹莹

联系电话：87108209

来信来访地址：东城区西花市南里东区14号705室百指办

奋发街道“百街千巷”分指挥部办公室

一、活动时间：2016年6月1日—30日

二、活动主题：血液连接你我

三、活动内容：

（一）开展无偿献血宣传“六进活动”。以宣传无偿献血相关科普知识及法律、法规和政策为重点，利用讲座、现场咨询、发放宣传资料等形式开展无偿献血宣传进机关、企事业单位、社区、高校、农村、家庭等活动。高校是重要宣传阵地，要设立宣传专场，开展现场咨询活动，增强学生对无偿献血的正确认识，不断提高高校师生自愿参与无偿献血的积极性和主动性。同时各单位要开展全方位、多角度宣传，积极营造无偿献血良好社会氛围，树立无偿献血的社会新风尚。

（二）开展公共场所宣传活动。以感谢广大献血者，鼓励更多的健康适龄人群自愿、定期献血为重点，设立无偿献血宣传栏，悬挂宣传横幅，发放宣传资料，开展现场咨询活动，营造无偿献血光荣氛围。

（三）开展医疗机构宣传活动。在医疗机构内利用滚动屏、宣传栏或横幅宣传无偿献血知识，发放宣传资料，感谢广大献血者，提高公众对无偿献血的认识。

四、工作要求：

各社区要切实加强组织领导，紧紧围绕活动主题，结合实际，组织策划群众喜闻乐见的宣传活动。充分发挥本单位优势宣传资源，确保宣传月活动取得实效。注意总结宣传月活动的成效和经验，及时报送。